Condividi le tue idee con noi

I nostri collaboratori possono contribuire in modo ampiamente autonomo alla definizione del proprio orario di lavoro.Siamo aperti ai più diversi modelli di lavoro a tempo parziale. Da noi, il “part-time familiare” è parte della quotidianità vissuta, sia per uomini che per donne e in tutte le funzioni.

Il nostro lavoro di progetto vive dello scambio tra giovani e professionisti esperti e tra diversi approcci mentali. Parliamo insieme di tutto: di progetti in corso, di una partita di calcio o di un'escursione del fine settimana. Ci piace scambiare idee, sia durante il caffè la mattina, che anche durante la pausa pranzo.

Dal 2018 siamo membri del gruppo svizzero Basler & Hofmann. I collaboratori di tutte le aziende si scambiano attivamente informazioni sugli sviluppi attuali e sui progetti in corso. Il potenziale di conoscenze a disposizione del gruppo Basler & Hofmann è enorme. Che si tratti della nostra sede in Alto Adige, in Svizzera, Germania, Slovacchia o Singapore: le nostre porte sono aperte a tutti. I collaboratori interessati hanno inoltre la possibilità di lavorare per un periodo in un'altra sede e di conoscere la cultura progettuale e edilizia locale.

Accogliamo con favore la formazione continua dei nostri dipendenti. Come parte del Gruppo Basler & Hofmann, i nostri dipendenti possono frequentare corsi presso l'Accademia Basler & Hofmann su vari argomenti come la gestione dei progetti, le basi della comunicazione o la discussione e la negoziazione. Su richiesta, sosteniamo anche corsi di perfezionamento esterni. Per gli ingegneri con abilitazione statale viene corrisposto l'intero importo delle ore di formazione annuale obbligatoria.

Lo spirito di squadra è molto importante per noi. Il successo comune è al centro dell'attenzione e tutti danno il meglio di sé per raggiungerlo. Lavoriamo in stretta collaborazione e ci sosteniamo a vicenda. A volte questo significa che la propria soluzione «ideale» deve essere riconsiderata. In questi casi, la disponibilità al dialogo, la curiosità e la perseveranza spianano la strada.

Attribuiamo grande importanza a rapporti aperti e onesti tra di noi. I nostri collaboratori, consapevoli dei nostri elevati standard qualitativi, svolgono i loro compiti con grande responsabilità personale e possono contare su un supporto costante.

Ci occupiamo attivamente degli sviluppi sociali e tecnologici. Cerchiamo sfide e ci esponiamo attivamente a nuovi temi ed esperienze. Esploriamo, investigiamo, conduciamo esperimenti. Anche dagli errori, dagli scarti e dai fallimenti traiamo importanti insegnamenti e li utilizziamo per imparare il più possibile.

Da noi, i collaboratori motivati hanno la possibilità di contribuire a plasmare il futuro dell'azienda. Accogliamo con favore le idee e le iniziative di ciascuno e creiamo lo spazio necessario per realizzarle.